“请随机抽取到的同志围绕2023年重点做哪些工作、要达到的目标是什么、工作的堵点有哪些、要突出的特色亮点是什么四个方面来脱稿汇报。”

“请派驻区住建局纪检监察组的同志，简要汇报一下你们去年计划对尚未完成整改的396套公共租赁住房监督检查的进展情况。”

……

为深入学习贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实中央、省市区纪委全会精神，明确全年纪检监察工作思路，压紧压实各级各部门纪检监察工作责任，4月3日，隆阳区纪委监委召开2023年纪检监察工作座谈会，为实现纪检监察工作高质量发展开好局、起好步。

据悉，该区纪委监委按照区乡一体化工作模式，将全区所有乡镇（街道）纪（工）委和派驻（出）纪检监察组划分为6个片区，会前，各片区通过调研、座谈等多种方式结合，以问题、目标、结果三者为导向，通过“自己找、领导点、相互帮”的方式，找准2023年工作目标、工作堵点和特色亮点，进一步理清工作思路抓实全年各项工作。

此次会议包含随机抽取发言、片区分管领导点评、随机提问、专题发言等议程。在随机提问环节，该区纪委监委主要领导直接向相关负责人就“清廉云南”建设隆阳行动提出问题，倒逼各部门负责人深入思考、主动谋划，进一步压紧压实“清廉云南”建设工作责任。

“如果没有针对各监督单位的特点和实际去思考和谋划，不注重分析研判，就会找不到工作的发力点，到年终也就交不出合格的答卷。这样的座谈会方式帮助我们进一步厘清了今年的工作思路，帮助我们找准工作重点，主动思考工作方法。”该区纪委监委派驻区农业农村局纪检监察组组长会后说道。

该区纪委监委聚焦主责主业，坚持高起点谋划工作、高标准推进工作、高质量完成工作，并在实践中进行探索与创新，不断提高纪检监察工作的“辨识度”和“贡献率”。区纪委监委派驻区法院纪检组计划创新违纪款追缴执行工作机制、派出区直机关纪检监察工委计划创新运用案件处分流程图和案件审理质量评查表，兰城街道纪工委计划建立“1+N”专项监督联动工作机制，金鸡乡纪委计划将红色文化与廉洁文化有机融合……各乡镇（街道）纪（工）委、派驻（出）纪检组及机关各部门为2023年纪检监察工作绘制好了“规划图”，接下来将凝心聚力当好“施工队长”，攻坚克难、奋力争先，努力交出一份合格的“成绩单”。

“希望大家要把这种‘时时放心不下’的责任意识和‘舍我其谁’的主人翁精神传导到每一名纪检监察干部，以纪检监察干部队伍教育整顿为契机，推进自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，努力为全区纪检监察工作始终走在前列，实现高质量发展贡献力量。”该区纪委监委主要负责人说道。（杨丽娟 张 亚）