“乡机关、乡直单位全体干部职工，村（社区）全体驻村干部要严格执行上下班纪律，严格遵守请销假报备制度，出现迟到、早退、无故旷工的乡纪委将进行相应处理。”日前，为严肃工作纪律，整肃党风政风，狠抓机关作风和干部职工队伍建设，大力营造清廉高效、奋发有为的干事氛围象，昌宁县更戛乡制定和完善了《更戛乡外出请假报备制度》《更戛乡请销假制度》等制度规范。

制度发挥作用的关键在于执行，不能一发了之，该乡及时召开全体干部职工会议，传达学习相关制度，要求干部职工严格执行相关制度，对违反上下班纪律、请销假制度及外出请假报备制度，发现第一次由分管领导和挂村领导进行提醒谈话，第二次由乡纪委进行约谈，第三次由乡纪委在全乡内进行通报并在全乡会议上做出检讨，第四次由乡纪委按照干部管理权限给予相应处理。按照“四步法”，引导全体干部职工进一步提高思想认识，加强自我约束，做到守纪律知敬畏、强作风促发展，努力营造风清气正、积极向上、秩序优良的工作氛围，以纪律作风建设为保障展现新作为、谱写新篇章。

同时，该乡坚持把开展作风革命效能革命同推进全乡各项工作相结合起来，同部署、同落实，组织全乡各单位、各部门，重新梳理岗位职责和工作流程，制发业务手册，达到全面提高工作效率和工作质量的目的。深入开展“我为群众办实事”实践活动，全体干部职工通过为群众调解矛盾纠纷、开展公共法律服务、深入村（社区）开展志愿服务活动等形式，牢记为民宗旨，全心全意为人民服务。截至目前，领导班子制定重大民生实事1个3件，领导班子成员制定为民办事清单12个24件，党支部制定民生实事计划11个35件。

各项制度制定以来，该乡党委政府领导班子成员带头遵守各项纪律和管理规定，引领示范，有力地带动了机关干部遵纪守规的主动性和积极性，干部凝聚力显著增强，办事效率明显提高，作风建设取得良好进展，营造了浓厚的干事创业、风清气正的良好工作氛围。

“惩戒处理不是最终目的，通过‘四步法’，要在全乡上下形成认真履职、开拓创新、勇于担当的良好氛围。”该乡纪委书记表示，将继续强化作风建设，引导全乡各级干部进一步牢固树立正确政绩观和宗旨意识，尽心尽责、为民办事，展现新担当、实现新作为，助推全乡经济社会发展。（马映雪）