为进一步加强党风廉政建设，推进作风革命效能建设走深走实，引导全体干部职工知形势、明任务、转作风、提效能、增信心、聚合力，近日，保山电力公司组织人员到昌宁分公司开展“作风革命 效能建设”督导指导。

督导组通过与昌宁分公司党政领导班子成员、享受待遇人员、机关二级部门负责人和部分职工代表，围绕“加强领导班子思想政治建设，提升履职担当能力”“强化风险管控，严把工程建设‘廉洁关’”“加强企业文化建设，助推企业健康发展”三个方面开展交流座谈。

督导组强调，在公司挑战与机遇并存的发展形势下，全体干部职工要想办法、找措施，扎实推进“作风革命、效能建设”，通过思想的解放、工作的落实助力公司实现高质量发展。

督导组要求，全体职工要坚定信心，时刻牢记自己是保山电力的一名成员，从大局出发，做到“立身、谨言、慎行”，认真贯彻落实好公司党委的各项决策和任务部署，扎实完成好本职工作。临退休干部要充分发挥自己的余热，做好“传帮带”工作，为公司的发展贡献力量。机关党委要持续深化纪律作风建设，紧盯薄弱环节和关键部位，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。

参加座谈的人员表示：“如今广大职工都树立了以公司为‘家’的思想理念，能够心往一处想劲往一处使。在这个大家庭中既有关心爱护，又有纪律严管，敢于‘揪眼皮、扯耳朵’，把问题消除在萌芽状态，防止小错误演变成大问题，真真切切使我们感受到厚爱的‘温度’和严管的‘尺度’”。

此外，督导组到温泉镇围绕“满意电力”服务乡村振兴产业发展，对赵家茶所、福兴茶厂进行实地走访。并详细了解当地小微企业用户对优质服务满意度，倾听用户用电需求，切实提升用户用电满意度。并与温泉供电组职工进行交流座谈，了解基层工作状态、启发职工思想、明确工作责任。

昌宁分公司有关负责人表示，下一步，分公司将进一步压实党委主体责任，将作风革命效能建设成果运用到工作实际，上下一心，抓思想，见行动。围绕安全管理、生产经营等重点任务强化对标分解落实，积极营造勤思考、敢担当、重执行的良好氛围，确保各项工作一抓到底、抓出成效。（云南保山电力股份有限公司）