近日，腾冲市西源街道正式挂牌成立，为尽快适应改革、形成工作合力，街道以“转作风重实干争一流”大讨论活动为契机，围绕“创新思维开好局、苦干实干争一流”的目标任务，通过明规矩强纪律、学知识强本领、重督查强效能，开启西源奋进新征程。

明规矩强纪律。“无规矩不成方圆”，街道成立后，将纪律作风作为第一要务，迅速从建章立制方面着手，建立考勤、值班、请销假、公务接待、后勤管理等制度，由纪工委和党政办负责日常监督，对不遵守纪律行为的人员及时通报批评，对违纪违规人员按程序予以严肃处理。另外，以“守纪律 转作风 铸就西源精神”为主题，召开街道干部职工纪律作风大会，教育和引导广大干部职工在工作和生活中守底线、懂红线，不碰高压线，为高效推进西源各项事业发展提供纪律保障。

学知识强本领。在大讨论活动中，街道党工委理论学习中心组围绕学习贯彻党的十九届六中全会、省第十一次党代会精神、习近平总书记关于作风建设的重要论述精神等主题开展了三次集中学习，深入学习习近平论干部队伍建设、党的十九届六中全会精神和有关党章党规党纪等规定，引导街道干部进一步深化对十九届六中全会精神的理解，准确把握习近平总书记关于作风建设的重要论述精神，使“闻令而动、雷厉风行，干到最好、做到极致，人心思齐、敢争第一”的作风成为西源干部的“新常态”。

重督查强效能。制定《西源街道纪工委2022年工作计划》《西源街道“转作风重实干争一流”大讨论活动督查督导工作方案》，由街道纪工委牵头，对上下班制度、请销假制度、接待制度等的落实和大讨论活动的开展情况进行定期和不定期的督查。另外，将脱贫攻坚和乡村振兴政策落实、人居环境整治提升、违规占用耕地整治等重点工作纳入监督检查范围，并结合各社区实际，每月有针对性地向社区监督委员会下发监督清单，压实社区监督委员会监督责任，对发现的问题及时进行通报，同时，纳入个人和社区年底考核，切实保障街道社区工作水平持续提升。（张燕秋）