查阅资料、抽查对比、走访询问……近日，施甸县纪委监委派驻县人社局纪检监察组干部正在对姚关镇养老金违规发放问题整改情况开展监督检查。

今年以来，施甸县纪委监委聚焦重点行业领域突出问题系统治理、农村“三资”监管等，创新监督方式、实践运用“2+1+1”监督执纪监察联动机制，严查群众身边腐败和不正之风，切实解决群众“急难愁盼”，让群众感受到正风肃纪反腐就在身边。

该县纪委监委制定《施甸县深入开展整治群众身边腐败和不正之风工作方案》，明确“扶贫领域、民生领域、涉黑涉恶”等3个方面12类重点整治项目，按照横纵联动、统筹推进的方式，将整治项目分解至相关派驻纪检监察组，督促主责部门认真梳理排查存在的问题，制定整治措施。同时，县纪委监委各纪检监察审查室对所联系派驻纪检监察组开展的整治工作情况进行全程跟踪督促，并对问题线索处置、案件办理中碰到障碍和疑难问题，统筹协调力量进行帮办、协办，确保整治工作横向到边、纵向到底，取得实效。

针对群众反映强烈的基础养老金政策制度落实不到位、“脱保”“漏保”冒领等问题，县纪委监委第五纪检监察审查室联合派驻县人社局纪检监察组以及乡镇纪委共同行动，在全县范围内开展养老金专项整治工作，对2019年以来所受理的涉及养老、失业、工伤等社会保险待遇的信访举报、问题线索进行全面清查起底，全面排查问题线索。同时督促县人社局履行主体责任，加强整改落实，进一步完善行业监管制度。通过“2+1+1”监督执纪监察联动机制，实现了力量整合，一批群众反映强烈的不正之风和腐败问题及时得到查处，群众满意度得到了提高。

此外，针对群众普遍关注的村集体“三资”管理问题，施甸县纪委监委采取县乡村三级联动的工作模式，联合职责部门、乡镇纪委、村监委等多方力量，形成监督合力，对全县138个村（社区）集体“三资”开展“清点盘查”，提级监督，精准发现问题。同时对村(社区)延伸巡察实现全覆盖，督促有关单位对存在问题进行整改落实，着力解决群众“急难愁盼”问题。

通过专项整治，施甸县纪委监委共查处发生在群众身边腐败和不正之风问题48件64人，给予提醒谈话15人、谈话提醒7人、批评教育5人，降低退休待遇1人，通报问责1人，党纪政务处分35人。（吴明凤）